TRAINING HUMAN RESOURCES AND CAREER PLANNING
DESKRIPSI REGULER TRAINING PELATIHAN HUMAN RESOURCES
Training Human Resources and Career Planning menjadi kunci dalam menghadapi perubahan dinamis di pasar kerja saat ini. Dengan pesatnya perkembangan teknologi dan perubahan dalam tuntutan bisnis, organisasi perlu memastikan bahwa sumber daya manusia mereka terus berkembang dan terhubung dengan kesempatan karir yang tepat. Pelatihan ini membantu memperkuat keterampilan individu dan meningkatkan kesadaran akan peluang karir yang tersedia, menjadikan mereka lebih siap menghadapi tantangan dan meraih kesuksesan dalam karir mereka.
Pelatihan Human Resources and Career Planning ini bertujuan untuk memberikan peserta pemahaman yang komprehensif tentang manajemen sumber daya manusia serta keterampilan yang diperlukan untuk merencanakan dan mengelola karir mereka dengan efektif. Dengan pendekatan yang praktis dan berbasis pada penelitian terkini, peserta akan dibekali dengan alat dan strategi untuk sukses dalam pengelolaan sumber daya manusia dan pengembangan karir.
Pelatihan yang membahas mengenai Pelatihan Human Resources tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.
TUJUAN TRAINING TATAP MUKA KARIR PROFESIONAL KARYAWAN :
- Meningkatkan pemahaman tentang konsep-konsep dasar manajemen sumber daya manusia.
- Mengembangkan strategi karir yang efektif dan berkelanjutan.
- Meningkatkan keterampilan dalam merencanakan dan memperoleh peluang karir.
- Memperkuat kemampuan dalam mengelola perubahan karir dan tantangan di tempat kerja.
- Membantu individu merencanakan langkah-langkah pengembangan karir yang sesuai dengan tujuan dan kebutuhan mereka.
Dengan mengikuti pelatihan Karir Profesional Karyawan ini, diharapkan peserta lebih dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai Human Resources and Career Planning.
Materi Diklat Pelatihan Human Resources Pasti Running :
- Konsep Dasar Manajemen Sumber Daya Manusia.
- Analisis Kebutuhan Karyawan.
- Pengembangan Keterampilan Karyawan.
- Evaluasi Kinerja dan Umpan Balik.
- Perencanaan Suksesi.
- Strategi Pencarian Kerja.
- Teknik Wawancara dan Presentasi Diri.
- Manajemen Perubahan Karir.
- Pembinaan Karir.
- Kesadaran Diri dan Pengembangan Pribadi.
Peserta Pelatihan Human Resources and Career Planning :
Training Manajemen Karir Efektif ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :
- Manajer SDM.
- Profesional HR.
- Konsultan karir.
- Karyawan yang ingin merencanakan karir.
- Mahasiswa jurusan manajemen atau sumber daya manusia.
Instruktur Training Offline Human Resources and Career Planning :
Training Pelatihan Human Resources yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Karir Profesional Karyawan :
Instruktur yang mengajar pelatihan Human Resources and Career Planning ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Human Resources and Career Planning ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Jadwal Pelatihan Solusi Training Indonesia Tahun 2025 :
- · Batch 1 : 15 – 16 Januari 2025
- · Batch 2 : 12 – 13 Februari 2025
- · Batch 3 : 05 – 06 Maret 2025
- · Batch 4 : 16 – 17 April 2025
- · Batch 5 : 14 – 15 Mei 2025
- · Batch 6 : 11 – 12 Juni 2025
- · Batch 7 : 02 – 03 Juli 2025 || 23 – 24 Juli 2025
- · Batch 8 : 13 – 14 Agustus 2025
- · Batch 9 : 03 – 04 September 2025 || 24 – 25 September 2025
- · Batch 10 : 15 – 16 Oktober 2025
- · Batch 11 : 05 – 06 November 2025 || 26 – 27 November 2025
- · Batch 12 : 10 – 11 Desember 2025
Lokasi Pelatihan Training Manajemen Karir Efektif Offline :
- Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
