TRAINING ONLINE WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROGRAM

Uncategorized

TRAINING ONLINE WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROGRAM

training

DESKRIPSI TRAINING WEBINAR KONSEP MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA LEVEL GLOBAL

Manajemen sumber daya manusia atau disingkat MSDM, adalah pemanfaatan sejumlah individu secara efisien dan efektif serta dapat digunakan secara maksimal untuk mencapai tujuan organisasi atau perusahaan. Kajian MSDM menggabungkan beberapa bidang ilmu seperti psikologi, sosiologi, dan lain-lain. Perumusan strategi adalah pengembangan rencana jangka panjang untuk mengelola secara efektif peluang-peluang dan ancaman-ancaman yang terdapat dalam lingkungan eksternal dan memfokuskan pada kekuatan dan kelemahan internal perusahaan (Wheelen dan Hunger, 2004 : 10). Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROGRAM ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

TUJUAN TRAINING KOMPETENSI CHANGE CHAMPION YANG BERMANFAAT BAGI TRANSFORMASI PADA LINGKUNG ORGANISASI UNTUK PRAKERJA

Dengan mengikuti pelatihan WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROGRAM Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROGRAM dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROGRAM

MATERI pelatihan konsep manajemen sumber daya manusia level global online Zoom :

Overview About Human Resources Department Functions and Role * Strategic Role in HR Management. * HR Competency Profile. Organization Development It is a planned of organization wide effort to increase an organization’s effectiveness and viability. * Defining organizations vision and mission * Core competencies * Organization value * Organization structure * Develop job description * Job Description VS Competency Model and its implications. Industrial Relations * Industrial relation concept and strategy * Tools (Collective Labor Agreement, Employee Handbook and HR Manual) * Employment agreement and contract * Labor dispute settlement Recruitment & Selection * Effective recruitment * Process and step * Selection techniques and tools. * On boarding and orientation program People Development * Strategic role of people development functions * Training needs analysis * Competencies gap assesment * Developing competencies * High potential development talent Management and succession planning Performance Management * The importance of good performance management * The principle of performance management * Performance evaluation cycle * Setting up professional development plan and objective Compensation and Benefits * Compensation and benefit strategy and philoshophy * Designing compensation and benefit system * Salary structure and employee grading system * Job evaluation * Salary survey and review Business in the Era of Globalization * Impact of financial and economic crises to bussiness * Impact of financial and economic crises to HR management * HR Issues in the Era of Globalization * War of the Talent * The rise of Talent Management and Human Capital Management Change Management in the Era of Globalization * How world class company transform its bussiness * How world class company creates world class people Change Management in the Era of Globalization * Strategy of Developing Global Talent Management * Strategy of Resourcing, Maintain, Developing and Rewarding Top Performers Global HR Strategy * Formulating Policy on Good Corporate Governance and Corporate Culture * Formulating World Class HRM Policy Global HR Policy * Formulating Policy on Good Corporate Governance and Corporate Culture * Formulating World Class HRM Policy * Global HRM Programs Developing Global Talent Management Systems * Developing World Class HR Competency Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROGRAM

METODE pelatihan kompetensi change champion yang bermanfaat bagi transformasi pada lingkung organisasi online Zoom :

Metode Training WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROGRAM dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.

INSTRUKTUR pelatihan keterampilan perumusan strategi online Zoom:

Instruktur yang mengajar pelatihan WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROGRAM ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROGRAM baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

PESERTA :

Peserta yang dapat mengikuti training WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROGRAM ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang WORLD CLASS HUMAN RESOURCES MANAGEMENT PROGRAM Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya

Jadwal Pelatihan tahun 2023

Batch 1 : 17 – 18 Januari 2023 | 26 – 27 Januari 2023 Batch 2 : 9 – 10 Februari 2023 | 21 – 22 Februari 2023 Batch 3 : 8 – 9 Maret 2023 | 16 – 17 Maret 2023 Batch 4 : 12 – 13 April 2023 | 20 – 21 April 2023 Batch 5 : 10 – 11 Mei 2023 | 25 – 26 Mei 2023 Batch 6 : 7 – 8 Juni 2023 | 22 – 23 Juni 2023 Batch 7 : 11 – 12 Juli 2023 | 27 – 28 Juli 2023 Batch 8 : 10 – 11 Agustus 2023 | 23 – 24 Agustus 2023 Batch 9 : 6 – 7 September 2023 | 21 – 22 September 2023 Batch 10 : 11 – 12 Oktober 2023 | 26 – 27 Oktober 2023 Batch 11 : 9 – 10 November 2023 | 21 – 22 November 2023 Batch 12 : 6 – 7 Desember 2023 | 21 – 22 Desember 2023 Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan

Yogyakarta Jakarta Bandung Bali Lombok Catatan Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan. Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali
Investasi training
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us. Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas training:

Free Penjemputan dari bandara ke hotel*. Modul / Handout. Flashdisk*. Certificate of attendance. FREE Bag or bagpacker.
Share this
Tanyakan pada kami ?

We are here to help you! Do not hesitate to ask us anything. Click below to start chat.

Marketing

Shinta

Online

Shinta

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00