Training Developing Yearly Training Budget Plan

Management

Dalam proses menyusun rencana Training tahunan beserta Rencana Anggaran Biaya, masih dijumpai kenyataan-kenyataan sebagai berikut :
  1. Masih adanya persepsi yang berbeda tentang hakekat Training, yang mempengaruhi efektifitas dalam melakukan proses Training tahap demi tahap, termasuk dalam menyusun Training Plan & Budget Plan
  2. Training Plan & Budget Plan disusun kadang-kadang tidak berdasarkan kebutuhan nyata sebagai hasil dari identifikasi kebutuhan training atau Training Needs Assessment (TNA) yang dilakukan secara cermat, komprehensif dan profesional.
Implementasi program Training pada tahun berjalan tidak sepenuhnya dilakukan berdasarkan Training Plan, tapi dilakukan atas dorongan situasi tertentu yang biasanya berdasarkan permintaan dan keinginan dari pihka-pihak tertentu (want), dan bukan berdasarkan kebutuhan (Needs) Training Developing Yearly Training Budget PlanJika anda mengikuti training di PT Mitra Solusi Training, anda akan mendapatkan pembahasan mengenai :
  • Pengertian dan hakekat training
  • Pengertian dari training yang berhasil, serta syarat-syarat keberhasilannya
  • Persepsi yang keliru (miss concept) tentang training
  • Peran proses perencanaan dan penyelanggaraan terhadap keberhasilan training
  • Peran masing-masing pihak yang terkait dalam membuat training yang berhasil
  • Memahami proses TNA yang komprehensif dan profesional
  • Hakekat dan peran TNA dalam menetapkan program training yang dibutuhkan
  • Hubungan antara hasil TNA dengan yearly training plan
  • Langkah-langkah yang perlu dilakukan sebagai follow up hasil TNA
  • Hubungan antara kompetensi dengan pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan
  • Hubungan antara kinerja karyawan dengan pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan
  • Training Needs Matrix untuk setiap posisi berdasarkan kompetensi
  • Bagaimana mengembangkan rencana frekuensi dan jadwal program tahunan
  • Pola rencana penyelenggaraan sebuah program training
  • Aspek-aspek yang mendasari sebuah rencana penyelenggaraan program training
  • Bagaimana menegembangkan Action Plan dalam penyelenggaraan program training
  • Bagaimana menerjemahkan setiap aktivitas dalam Action Plan ke dalam Budget Plan
  • Bagaimana menyusun Yearly Budget Plan berdasarkan biaya penyelenggaraan
  • Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Developing Yearly Training Budget Plan.
Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Developing Yearly Training Budget Plan ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini. Untuk itu pentingnya agar kita dapat dibimbing melaluli sebuah pelatihan Developing Yearly Training Budget Plan, namun sayangnya tidak banyak training provider yang spesialis di bidang Budgeting, untuk itu Perlunya bagi kita untuk dapat memilih provider training yang tepat agar pengetahuan kita mengenai Developing Yearly Training Budget Plan tepat guna dan tepat sasaran. Hubungi Mitra Solusi Training bisa zoom, online / tatap muka, offline | WA : 0812 9044 6707 untuk informasi lebih lanjut mengenai jadwal training Developing Yearly Training Budget Plan yang terdekat yang akan running. Jika anda mengikuti pelatihan Developing Yearly Training Budget Plan secara offline / tatap muka di Mitra Solusi Training, anda juga akan mendapatkan fasilitas : Free Penjemputan dari bandara ke hotel*. Modul / Handout. Flashdisk*. Certificate of attendance. FREE Bag or bagpacker. Lokasi yang dapat anda pilih antara lain : Yogyakarta Jakarta Bandung Surabaya Bali Lomb
Share this
Tanyakan pada kami ?

We are here to help you! Do not hesitate to ask us anything. Click below to start chat.

Marketing

Shinta

Online

Shinta

Hai, tanyakan pada kami ? 00.00